직원을 쓰면 4대보험 신고, 기한과 창구

한 줄 요약

직원을 쓰는 사업장은 4대보험(국민연금·건강보험·산재보험·고용보험)에 가입해야 해요. 대부분 14일 안에 신고해요. 다만 일하는 시간·기간·나이에 따라 직원마다 빠지는 보험이 있어요. 한 번에 신고하려면 4대 사회보험 정보연계센터 4대 사회보험 정보연계센터 바로가기새 창를 쓰세요. 1

보험별 신고 기한

보험	어디에	언제까지	근거
고용보험	근로복지공단새 창	직원을 처음 뽑은 날부터 14일 안	1
산재보험	근로복지공단	보험관계가 생긴 날부터 14일 안	1
건강보험	국민건강보험공단새 창	직원을 쓰는 사업장이 된 때부터 14일 안	1
국민연금	국민연금공단새 창	직원을 쓰는 사업장이 된 달의 다음 달 15일까지	1

어디서: 각 기관 지사, 또는 인터넷 4대 사회보험 정보연계센터에서 한 번에 신고할 수 있어요. 1

짧게 일하는 직원은?

일하는 시간과 기간에 따라 빠지는 보험이 있어요. 아래는 기본 기준이고, 예외가 많아요. 1

보험	이런 경우 가입 대상에서 빠져요
국민연금	한 달 일하기로 정한 시간이 60시간 미만인 단시간 근로자, 일용직이나 1개월 미만으로 일하는 사람, 60세 이상 등 (아래 예외 확인)
건강보험	1개월 미만 일용직, 한 달 일하기로 정한 시간이 60시간 미만인 단시간 근로자 등
고용보험	한 달 60시간 미만 또는 주 15시간 미만으로 일하는 사람. 단, 3개월 넘게 계속 일하거나 1개월 미만 일용직이면 가입 대상

국민연금, 빠지는 줄 알았는데 가입 대상인 경우

• 한 달 60시간 미만이어도 1개월 이상 계속 일하면서 한 달 소득이 정해진 금액 이상이면 가입 대상이에요. 3개월 이상 계속 일하는 직원이 원하고 사장님이 동의해도 가입할 수 있어요. 2
• 일용직·1개월 미만 계약이어도 1개월 이상 계속 일하면서 한 달에 8일 이상 또는 60시간 이상 일하거나, 소득이 정해진 금액 이상이면 가입 대상이에요. 건설 현장 등은 기준이 달라요. 2
• 18세 미만 직원도 국민연금에 가입된 사업장이면 가입 대상이에요. 직원 본인이 원하지 않을 때만 빠질 수 있어요. 3

'정해진 금액'은 보건복지부 고시로 정해지고 바뀔 수 있어서 이 글에 숫자를 쓰지 않았어요. 국민연금공단에 확인하세요.

애매하면 정보연계센터나 각 공단에 직원의 근무 시간·기간·나이·급여를 알려 주고 물어보세요.

사장님 본인은?

자영업자도 원하면 고용보험에 가입할 수 있어요. 1 조건과 보험료는 근로복지공단에서 확인하세요.

돈으로 따지면

4대보험료는 직원 몫과 별도로 사장님 부담분이 있어요. 인건비를 계산할 때 이 금액까지 넣어야 실제로 남는 돈이 맞게 나와요 → 계산기

작은 사업장의 보험료 일부를 지원하는 제도(두루누리 등)가 있지만, 2026년 기준을 아직 공식 원문으로 확인하지 못해 이 글에는 쓰지 않았어요. 근로복지공단에 문의하세요.

출처

1. 법제처 찾기쉬운 생활법령정보, 중소·벤처기업 창업 > 창업 절차 > 4대 사회보험 및 취업규칙 신고 > 4대 사회보험 신고
2. 국가법령정보센터, 국민연금법 시행령 제2조(근로자에서 제외되는 사람)
3. 국가법령정보센터, 국민연금법 제8조(사업장가입자)

공식 출처와 대조한 날: 2026-11-10